{"id":8586,"date":"2026-07-21T12:47:45","date_gmt":"2026-07-21T12:47:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fpw.com.br\/?p=8586"},"modified":"2026-09-26T13:36:24","modified_gmt":"2026-09-26T13:36:24","slug":"excel-os-indicadores-de-rh-no-excel-que-estao-transformando-empresas-em-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/excel-os-indicadores-de-rh-no-excel-que-estao-transformando-empresas-em-2026\/","title":{"rendered":"Excel | Os Indicadores de RH no Excel que Est\u00e3o Transformando Empresas em 2026"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"8586\" class=\"elementor elementor-8586\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c4fd1dd e-flex e-con-boxed wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no wpr-column-slider-no wpr-equal-height-no e-con e-parent\" data-id=\"c4fd1dd\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" 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alerta, aumento silencioso do absente\u00edsmo, queda na produtividade e gastos elevados com novas contrata\u00e7\u00f5es. O pior de tudo \u00e9 que, na maioria das empresas, esses problemas s\u00f3 s\u00e3o percebidos quando j\u00e1 causaram preju\u00edzos.<\/p><p data-start=\"562\" data-end=\"589\">Mas existe uma boa not\u00edcia.<\/p><p data-start=\"591\" data-end=\"797\">Com um Dashboard de RH desenvolvido no Excel, \u00e9 poss\u00edvel visualizar todos esses indicadores em tempo real, identificar tend\u00eancias antes que elas se tornem problemas e tomar decis\u00f5es muito mais estrat\u00e9gicas.<\/p><p data-start=\"799\" data-end=\"1021\">Neste artigo voc\u00ea vai descobrir quais indicadores realmente importam, como eles podem transformar a gest\u00e3o de pessoas e por que o Excel continua sendo uma das ferramentas mais poderosas para criar dashboards profissionais.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-223f332 e-con-full e-flex wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no wpr-column-slider-no wpr-equal-height-no 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has-post-thumbnail hentry category-planilhas tag-excel tag-menu-dados-completo tag-pacote-de-graficos tag-saiba-tudo-da-parte-de-dados tag-todos-os-arquivos\"><div class=\"wpr-grid-item-inner\"><div class=\"wpr-grid-media-wrap wpr-effect-size-medium \" data-overlay-link=\"yes\"><div class=\"wpr-grid-image-wrap\" data-src=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/indicadores-de-rh-1.png\" data-img-on-hover=\"\"  data-src-secondary=\"\"><img decoding=\"async\" data-no-lazy=\"1\" src=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/indicadores-de-rh-1.png\" alt=\"Indicadores de RH 2.6\" class=\"wpr-anim-timing-ease-default\"><\/div><div class=\"wpr-grid-media-hover wpr-animation-wrap\"><div class=\"wpr-grid-media-hover-bg  wpr-overlay-fade-in wpr-anim-size-large wpr-anim-timing-ease-default wpr-anim-transparency\" data-url=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/planilhas-indicadores-de-rh-2-6\/\"><\/div><\/div><\/div><div class=\"wpr-grid-item-below-content 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class=\"wpr-grid-item-below-content elementor-clearfix\"><h2 class=\"wpr-grid-item-title elementor-repeater-item-3d363d3 wpr-grid-item-display-block wpr-grid-item-align-left wpr-pointer-none wpr-pointer-line-fx wpr-pointer-fx-fade\"><div class=\"inner-block\"><a target=\"_self\" href=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/fpw-transforme-seu-rh-com-agentes-de-ia-dados-e-tecnologia\/\">FPw | Transforme seu RH com agentes de IA, dados e Tecnologia<\/a><\/div><\/h2><div class=\"wpr-grid-item-read-more elementor-repeater-item-8d27e5b wpr-grid-item-display-block wpr-grid-item-align-left\"><div class=\"inner-block\"><a target=\"_self\" href=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/fpw-transforme-seu-rh-com-agentes-de-ia-dados-e-tecnologia\/\" class=\"wpr-button-effect wpr-button-none\"><span>Leia mais<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/article><\/section>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2a4e5f7 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"2a4e5f7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h1 class=\"PDq2pG_selectionAnchorContainer\" data-section-id=\"19gh3al\" data-start=\"1028\" data-end=\"1067\">Por que acompanhar indicadores de RH?<\/h1><p data-start=\"1069\" data-end=\"1144\">Durante muitos anos o RH foi visto apenas como um departamento operacional.<\/p><p data-start=\"1146\" data-end=\"1186\">Hoje essa realidade mudou completamente.<\/p><p data-start=\"1188\" data-end=\"1304\">As empresas querem decis\u00f5es baseadas em dados, e o RH passou a exercer um papel estrat\u00e9gico dentro das organiza\u00e7\u00f5es.<\/p><p data-start=\"1306\" data-end=\"1355\">Os indicadores permitem responder perguntas como:<\/p><ul data-start=\"1357\" data-end=\"1607\"><li data-section-id=\"12abjcs\" data-start=\"1357\" data-end=\"1385\">Estamos perdendo talentos?<\/li><li data-section-id=\"1m8e2n0\" data-start=\"1386\" data-end=\"1428\">Qual setor apresenta maior rotatividade?<\/li><li data-section-id=\"3j7b7h\" data-start=\"1429\" data-end=\"1466\">O \u00edndice de faltas est\u00e1 aumentando?<\/li><li data-section-id=\"1lqthc3\" data-start=\"1467\" data-end=\"1511\">Os treinamentos est\u00e3o trazendo resultados?<\/li><li data-section-id=\"bdxueu\" data-start=\"1512\" data-end=\"1553\">Como est\u00e1 o desempenho geral da equipe?<\/li><li data-section-id=\"hje5cv\" data-start=\"1554\" data-end=\"1607\">O clima organizacional est\u00e1 melhorando ou piorando?<\/li><\/ul><p data-start=\"1609\" data-end=\"1673\">Sem esses dados, qualquer decis\u00e3o passa a ser apenas um palpite.<\/p><hr data-start=\"1675\" data-end=\"1678\" \/><h1 data-section-id=\"m3sjhr\" data-start=\"1680\" data-end=\"1718\">O que \u00e9 um Dashboard de RH no Excel?<\/h1><p data-start=\"1720\" data-end=\"1827\">Um Dashboard de RH \u00e9 um painel interativo que re\u00fane os principais indicadores da empresa em um \u00fanico lugar.<\/p><p data-start=\"1829\" data-end=\"1937\">Ao inv\u00e9s de analisar dezenas de planilhas diferentes, o gestor visualiza tudo em poucos segundos atrav\u00e9s de:<\/p><ul data-start=\"1939\" data-end=\"2091\"><li data-section-id=\"1pfkrs9\" data-start=\"1939\" data-end=\"1970\">Cart\u00f5es de indicadores (KPIs)<\/li><li data-section-id=\"ghncc6\" data-start=\"1971\" data-end=\"1991\">Gr\u00e1ficos din\u00e2micos<\/li><li data-section-id=\"1fgk6r6\" data-start=\"1992\" data-end=\"2014\">Comparativos mensais<\/li><li data-section-id=\"1ttdxe1\" data-start=\"2015\" data-end=\"2046\">Segmenta\u00e7\u00f5es por departamento<\/li><li data-section-id=\"1185gnm\" data-start=\"2047\" data-end=\"2068\">Filtros por per\u00edodo<\/li><li data-section-id=\"2ulbg\" data-start=\"2069\" data-end=\"2091\">Rankings autom\u00e1ticos<\/li><\/ul><p data-start=\"2093\" data-end=\"2149\">O resultado \u00e9 uma an\u00e1lise muito mais r\u00e1pida e eficiente.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-86403a5 elementor-widget elementor-widget-video\" data-id=\"86403a5\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;youtube_url&quot;:&quot;https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/watch?v=C6mOBBKEW2w&quot;,&quot;video_type&quot;:&quot;youtube&quot;,&quot;controls&quot;:&quot;yes&quot;}\" data-widget_type=\"video.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-wrapper elementor-open-inline\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-video\"><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-621913e elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"621913e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h1 class=\"PDq2pG_selectionAnchorContainer\" data-section-id=\"ejhkzw\" data-start=\"2156\" data-end=\"2225\">Os principais indicadores de RH que toda empresa deveria acompanhar<\/h1><h2 data-section-id=\"7y4qrt\" data-start=\"2227\" data-end=\"2241\">1. Turnover<\/h2><p data-start=\"2243\" data-end=\"2297\">Este \u00e9 provavelmente o indicador mais conhecido do RH.<\/p><p data-start=\"2299\" data-end=\"2387\">Ele mede o percentual de colaboradores que deixam a empresa durante determinado per\u00edodo.<\/p><p data-start=\"2389\" data-end=\"2437\">Um turnover elevado pode indicar problemas como:<\/p><ul data-start=\"2439\" data-end=\"2560\"><li data-section-id=\"196lp2p\" data-start=\"2439\" data-end=\"2463\">lideran\u00e7a ineficiente;<\/li><li data-section-id=\"nf1hrv\" data-start=\"2464\" data-end=\"2492\">clima organizacional ruim;<\/li><li data-section-id=\"1t47rin\" data-start=\"2493\" data-end=\"2522\">sal\u00e1rios abaixo do mercado;<\/li><li data-section-id=\"7knojx\" data-start=\"2523\" data-end=\"2560\">baixa satisfa\u00e7\u00e3o dos colaboradores.<\/li><\/ul><p data-start=\"2562\" data-end=\"2700\">No Excel \u00e9 poss\u00edvel criar gr\u00e1ficos que mostram a evolu\u00e7\u00e3o do turnover m\u00eas a m\u00eas e identificar exatamente onde o problema est\u00e1 acontecendo.<\/p><hr data-start=\"2702\" data-end=\"2705\" \/><h2 data-section-id=\"1o5xvan\" data-start=\"2707\" data-end=\"2724\">2. Absente\u00edsmo<\/h2><p data-start=\"2726\" data-end=\"2779\">O absente\u00edsmo representa as faltas dos colaboradores.<\/p><p data-start=\"2781\" data-end=\"2835\">Quando esse \u00edndice cresce, diversos impactos aparecem:<\/p><ul data-start=\"2837\" data-end=\"2938\"><li data-section-id=\"1hdjcjm\" data-start=\"2837\" data-end=\"2862\">queda na produtividade;<\/li><li data-section-id=\"1ioba6a\" data-start=\"2863\" data-end=\"2890\">aumento das horas extras;<\/li><li data-section-id=\"94ovej\" data-start=\"2891\" data-end=\"2914\">atrasos nas entregas;<\/li><li data-section-id=\"d1i5s1\" data-start=\"2915\" data-end=\"2938\">sobrecarga da equipe.<\/li><\/ul><p data-start=\"2940\" data-end=\"3032\">Um Dashboard permite visualizar rapidamente quais setores apresentam maior \u00edndice de faltas.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-23760e7 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"23760e7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Gostaria de aprimorar seu conhecimento em Excel,  aproveite nossos Cursos.<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-502fce1 e-con-full e-flex wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no wpr-column-slider-no wpr-equal-height-no e-con e-child\" data-id=\"502fce1\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-cce849d e-grid e-con-full wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no wpr-column-slider-no wpr-equal-height-no e-con e-child\" data-id=\"cce849d\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-51bddad elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"51bddad\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/maisfy.com.br\/store\/st\/produto\/255edafd-e626-44de-832d-1be9942a5711\/?utm_source=www.fpw.com.br%2F%3Futm_source%3DDireto&#038;utm_medium=Organico&#038;utm_campaign=Direto&#038;utm_content=Home&#038;utm_term=\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t\t<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"300\" src=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/Curso-Excel-Completo.png\" class=\"attachment-large size-large wp-image-9225\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/Curso-Excel-Completo.png 300w, https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/Curso-Excel-Completo-150x150.png 150w, https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/Curso-Excel-Completo-230x230.png 230w\" 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Tempo M\u00e9dio de Empresa<\/h2><p data-start=\"3069\" data-end=\"3158\">Esse indicador mostra quanto tempo, em m\u00e9dia, os colaboradores permanecem na organiza\u00e7\u00e3o.<\/p><p data-start=\"3160\" data-end=\"3204\">Ele ajuda a responder perguntas importantes:<\/p><ul data-start=\"3206\" data-end=\"3342\"><li data-section-id=\"7uybq\" data-start=\"3206\" data-end=\"3242\">A empresa consegue reter talentos?<\/li><li data-section-id=\"1qjp9i7\" data-start=\"3243\" data-end=\"3294\">Os novos funcion\u00e1rios permanecem por muito tempo?<\/li><li data-section-id=\"kkumss\" data-start=\"3295\" data-end=\"3342\">Existe alta rotatividade nos primeiros meses?<\/li><\/ul><p data-start=\"3344\" data-end=\"3419\">Essas informa\u00e7\u00f5es ajudam o RH a revisar processos de integra\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o.<\/p><hr data-start=\"3421\" data-end=\"3424\" \/><h2 data-section-id=\"1jl4umc\" data-start=\"3426\" data-end=\"3457\">4. Indicador de Treinamentos<\/h2><p data-start=\"3459\" data-end=\"3512\">Treinar pessoas \u00e9 investir no crescimento da empresa.<\/p><p data-start=\"3514\" data-end=\"3552\">Por isso, acompanhar indicadores como:<\/p><ul data-start=\"3554\" data-end=\"3637\"><li data-section-id=\"63zubx\" data-start=\"3554\" data-end=\"3577\">horas de treinamento;<\/li><li data-section-id=\"w3mzq5\" data-start=\"3578\" data-end=\"3593\">participa\u00e7\u00e3o;<\/li><li data-section-id=\"xcvndg\" data-start=\"3594\" data-end=\"3606\">conclus\u00e3o;<\/li><li data-section-id=\"96y9is\" data-start=\"3607\" data-end=\"3637\">desempenho ap\u00f3s capacita\u00e7\u00e3o,<\/li><\/ul><p data-start=\"3639\" data-end=\"3708\">permite medir se os investimentos realmente est\u00e3o gerando resultados.<\/p><hr data-start=\"3710\" data-end=\"3713\" \/><h2 data-section-id=\"1nez4rn\" data-start=\"3715\" data-end=\"3748\">5. Indicadores de Recrutamento<\/h2><p data-start=\"3750\" data-end=\"3803\">Quanto tempo leva para contratar um novo colaborador?<\/p><p data-start=\"3805\" data-end=\"3835\">Quanto custa cada contrata\u00e7\u00e3o?<\/p><p data-start=\"3837\" data-end=\"3876\">Qual canal gera os melhores candidatos?<\/p><p data-start=\"3878\" data-end=\"3970\">Essas respostas podem ser obtidas por meio de um Dashboard totalmente automatizado no Excel.<\/p><hr data-start=\"3972\" data-end=\"3975\" \/><h2 data-section-id=\"awnjgm\" data-start=\"3977\" data-end=\"4004\">6. \u00cdndice de Diversidade<\/h2><p data-start=\"4006\" data-end=\"4079\">Cada vez mais empresas acompanham indicadores relacionados \u00e0 diversidade.<\/p><p data-start=\"4081\" data-end=\"4105\">Alguns exemplos incluem:<\/p><ul data-start=\"4107\" data-end=\"4242\"><li data-section-id=\"xeoyxt\" data-start=\"4107\" data-end=\"4133\">distribui\u00e7\u00e3o por g\u00eanero;<\/li><li data-section-id=\"qp0bpq\" data-start=\"4134\" data-end=\"4149\">faixa et\u00e1ria;<\/li><li data-section-id=\"rw1m1n\" data-start=\"4150\" data-end=\"4165\">escolaridade;<\/li><li data-section-id=\"10j1fo2\" data-start=\"4166\" data-end=\"4204\">inclus\u00e3o de pessoas com defici\u00eancia;<\/li><li data-section-id=\"1xu8zyh\" data-start=\"4205\" data-end=\"4242\">diversidade em cargos de lideran\u00e7a.<\/li><\/ul><p data-start=\"4244\" data-end=\"4308\">Esses dados auxiliam na constru\u00e7\u00e3o de ambientes mais inclusivos.<\/p><hr data-start=\"4310\" data-end=\"4313\" \/><h2 data-section-id=\"y2li6a\" data-start=\"4315\" data-end=\"4344\">7. Avalia\u00e7\u00e3o de Desempenho<\/h2><p data-start=\"4346\" data-end=\"4407\">Monitorar o desempenho dos colaboradores permite identificar:<\/p><ul data-start=\"4409\" data-end=\"4514\"><li data-section-id=\"1qwx815\" data-start=\"4409\" data-end=\"4420\">talentos;<\/li><li data-section-id=\"1jo2xsp\" data-start=\"4421\" data-end=\"4451\">necessidades de treinamento;<\/li><li data-section-id=\"1j25qp1\" data-start=\"4452\" data-end=\"4480\">oportunidades de promo\u00e7\u00e3o;<\/li><li data-section-id=\"yf0zpc\" data-start=\"4481\" data-end=\"4514\">equipes com melhor performance.<\/li><\/ul><p data-start=\"4516\" data-end=\"4642\">Com gr\u00e1ficos de radar, barras e veloc\u00edmetros, o Excel transforma essas an\u00e1lises em informa\u00e7\u00f5es visuais de f\u00e1cil interpreta\u00e7\u00e3o.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e8c1da7 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"e8c1da7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h1 class=\"PDq2pG_selectionAnchorContainer\" data-section-id=\"fmwjkc\" data-start=\"4649\" data-end=\"4704\">Por que utilizar o Excel para criar Dashboards de RH?<\/h1><p data-start=\"4706\" data-end=\"4773\">Muitas empresas acreditam que precisam investir em softwares caros.<\/p><p data-start=\"4775\" data-end=\"4826\">Na pr\u00e1tica, o Excel evoluiu muito nos \u00faltimos anos.<\/p><p data-start=\"4828\" data-end=\"4846\">Com recursos como:<\/p><ul data-start=\"4848\" data-end=\"5040\"><li data-section-id=\"4vv88u\" data-start=\"4848\" data-end=\"4871\">Tabelas Estruturadas;<\/li><li data-section-id=\"dhrcrq\" data-start=\"4872\" data-end=\"4886\">Power Query;<\/li><li data-section-id=\"j2vk4r\" data-start=\"4887\" data-end=\"4907\">Tabelas Din\u00e2micas;<\/li><li data-section-id=\"1qxzvnt\" data-start=\"4908\" data-end=\"4932\">Segmenta\u00e7\u00f5es de Dados;<\/li><li data-section-id=\"cbs2zx\" data-start=\"4933\" data-end=\"4954\">Gr\u00e1ficos Din\u00e2micos;<\/li><li data-section-id=\"4ocshf\" data-start=\"4955\" data-end=\"4980\">Formata\u00e7\u00e3o Condicional;<\/li><li data-section-id=\"cp22zc\" data-start=\"4981\" data-end=\"4995\">Power Pivot;<\/li><li data-section-id=\"1ne0a7p\" data-start=\"4996\" data-end=\"5040\">f\u00f3rmulas como PROCX, FILTRAR, \u00daNICO e LET;<\/li><\/ul><p data-start=\"5042\" data-end=\"5134\">\u00e9 poss\u00edvel criar dashboards extremamente profissionais, automatizados e f\u00e1ceis de atualizar.<\/p><p data-start=\"5136\" data-end=\"5184\">Tudo isso sem depender de ferramentas complexas.<\/p><hr data-start=\"5186\" data-end=\"5189\" \/><h1 data-section-id=\"195e2m3\" data-start=\"5191\" data-end=\"5236\">Como um Dashboard pode ajudar nas decis\u00f5es?<\/h1><p data-start=\"5238\" data-end=\"5294\">Imagine abrir uma \u00fanica tela e visualizar imediatamente:<\/p><ul data-start=\"5296\" data-end=\"5573\"><li data-section-id=\"1a56c2p\" data-start=\"5296\" data-end=\"5328\">n\u00famero total de colaboradores;<\/li><li data-section-id=\"16pkavf\" data-start=\"5329\" data-end=\"5357\">admiss\u00f5es e desligamentos;<\/li><li data-section-id=\"1vyfnck\" data-start=\"5358\" data-end=\"5380\">turnover atualizado;<\/li><li data-section-id=\"1qtkzef\" data-start=\"5381\" data-end=\"5405\">absente\u00edsmo por setor;<\/li><li data-section-id=\"xeoyxt\" data-start=\"5406\" data-end=\"5432\">distribui\u00e7\u00e3o por g\u00eanero;<\/li><li data-section-id=\"qp0bpq\" data-start=\"5433\" data-end=\"5448\">faixa et\u00e1ria;<\/li><li data-section-id=\"7p1u22\" data-start=\"5449\" data-end=\"5474\">tempo m\u00e9dio de empresa;<\/li><li data-section-id=\"4ksve5\" data-start=\"5475\" data-end=\"5501\">colaboradores em f\u00e9rias;<\/li><li data-section-id=\"1vvh2fc\" data-start=\"5502\" data-end=\"5528\">treinamentos realizados;<\/li><li data-section-id=\"1ttwtil\" data-start=\"5529\" data-end=\"5554\">desempenho das equipes;<\/li><li data-section-id=\"34xf1e\" data-start=\"5555\" data-end=\"5573\">metas atingidas.<\/li><\/ul><p data-start=\"5575\" data-end=\"5676\">Em poucos segundos o gestor identifica gargalos e toma decis\u00f5es baseadas em dados, n\u00e3o em suposi\u00e7\u00f5es.<\/p><p data-start=\"5678\" data-end=\"5769\">\u00c9 exatamente isso que diferencia empresas competitivas das que apenas reagem aos problemas.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6dcca85 e-con-full e-flex wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no wpr-column-slider-no wpr-equal-height-no e-con e-child\" data-id=\"6dcca85\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ea76af0 e-con-full e-flex wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no wpr-column-slider-no wpr-equal-height-no e-con e-child\" data-id=\"ea76af0\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;gradient&quot;}\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4551484 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4551484\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #ffffff;\">Tem uma d\u00favida de Excel?<\/span><\/h2><p style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #ffffff;\">Compartilhe sua experi\u00eancia nos coment\u00e1rios. F\u00f3rmulas, fun\u00e7\u00f5es, dashboards e erros do Excel fazem parte do dia a dia de quem trabalha com dados.<\/span><\/p><p style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #ffffff;\">Quem sabe a sua d\u00favida n\u00e3o vira o pr\u00f3ximo conte\u00fado?<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1c0c2b4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"1c0c2b4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h1 class=\"PDq2pG_selectionAnchorContainer\" data-section-id=\"7boz9r\" data-start=\"5776\" data-end=\"5814\">O futuro do RH \u00e9 orientado por dados<\/h1><p data-start=\"5816\" data-end=\"5862\">O RH moderno deixou de ser apenas operacional.<\/p><p data-start=\"5864\" data-end=\"6015\">Hoje ele participa das decis\u00f5es estrat\u00e9gicas da empresa, utilizando indicadores para prever cen\u00e1rios, reduzir custos e aumentar a reten\u00e7\u00e3o de talentos.<\/p><p data-start=\"6017\" data-end=\"6208\">Nesse contexto, o Excel continua sendo um dos grandes aliados dos profissionais da \u00e1rea, permitindo criar dashboards inteligentes, personalizados e acess\u00edveis para empresas de qualquer porte.<\/p><p data-start=\"6210\" data-end=\"6397\">Mais do que acompanhar n\u00fameros, um bom Dashboard de RH revela oportunidades escondidas, antecipa riscos e transforma dados em decis\u00f5es que fazem a diferen\u00e7a no crescimento da organiza\u00e7\u00e3o.<\/p><h2 data-section-id=\"h85oci\" data-start=\"6399\" data-end=\"6411\">Conclus\u00e3o<\/h2><p data-start=\"6413\" data-end=\"6599\">Os indicadores de RH s\u00e3o muito mais do que m\u00e9tricas: eles s\u00e3o ferramentas estrat\u00e9gicas para construir equipes mais produtivas, reduzir desperd\u00edcios e fortalecer a cultura organizacional.<\/p><p data-start=\"6601\" data-end=\"6890\">Se voc\u00ea ainda utiliza v\u00e1rias planilhas separadas ou faz an\u00e1lises manuais, este \u00e9 o momento ideal para evoluir. Um Dashboard de RH bem estruturado no Excel pode economizar horas de trabalho, oferecer uma vis\u00e3o completa do capital humano e tornar suas decis\u00f5es muito mais r\u00e1pidas e precisas.<\/p><p data-start=\"6892\" data-end=\"7066\" data-is-last-node=\"\" data-is-only-node=\"\">Afinal, em um mercado cada vez mais competitivo, quem domina os dados sai na frente \u2014 e o Excel continua sendo uma das formas mais inteligentes de come\u00e7ar essa transforma\u00e7\u00e3o.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2b4987b elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"2b4987b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores-1024x576.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-8587\" alt=\"Os Indicadores de RH no Excel que Est\u00e3o Transformando Empresas em 2026\" srcset=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores-300x169.jpg 300w, https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores-768x432.jpg 768w, https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores-150x85.jpg 150w, https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores-600x338.jpg 600w, https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f6809c1 e-flex e-con-boxed wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no wpr-column-slider-no wpr-equal-height-no e-con e-parent\" data-id=\"f6809c1\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8d3b722 wpr-comment-reply-separate wpr-comment-reply-align-right elementor-widget elementor-widget-wpr-post-comments\" data-id=\"8d3b722\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"wpr-post-comments.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"wpr-comments-wrap\" id=\"comments\">\t<div id=\"respond\" class=\"comment-respond\">\n\t\t<h3 id=\"wpr-reply-title\" class=\"wpr-comment-reply-title\">Leave a Reply <small><a rel=\"nofollow\" id=\"cancel-comment-reply-link\" href=\"\/m\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8586#respond\" style=\"display:none;\">Cancelar resposta<\/a><\/small><\/h3><form action=\"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-comments-post.php\" method=\"post\" id=\"wpr-comment-form\" class=\"wpr-comment-form wpr-cf-style-5\"><p class=\"comment-notes\"><span id=\"email-notes\">O seu endere\u00e7o de e-mail n\u00e3o ser\u00e1 publicado.<\/span> <span class=\"required-field-message\">Campos obrigat\u00f3rios s\u00e3o marcados com <span class=\"required\">*<\/span><\/span><\/p><div class=\"wpr-comment-form-text\"><label>Message<span>*<\/span><\/label><textarea autocomplete=\"new-password\"   name=\"ea4449d22c\"  placeholder=\"\" cols=\"45\" rows=\"8\" maxlength=\"65525\"><\/textarea><textarea id=\"comment\" aria-label=\"hp-comment\" aria-hidden=\"true\" name=\"comment\" autocomplete=\"new-password\" style=\"padding:0 !important;clip:rect(1px, 1px, 1px, 1px) !important;position:absolute !important;white-space:nowrap !important;height:1px !important;width:1px !important;overflow:hidden !important;\" tabindex=\"-1\"><\/textarea><\/div><p class=\"comment-form-author\"><input id=\"author\" class=\"comment-form__field\" name=\"author\" type=\"text\" placeholder=\"Nome *\" value=\"\" size=\"30\" aria-required='true' required='required' \/><\/p>\n<p class=\"comment-form-email\"><input id=\"email\" class=\"comment-form__field\" name=\"email\" type=\"text\" placeholder=\"E-mail *\" value=\"\" size=\"30\" aria-describedby=\"email-notes\" aria-required='true' required='required' \/><\/p>\n<p class=\"comment-form-url\"><input id=\"url\" class=\"comment-form__field\" name=\"url\" type=\"text\" placeholder=\"Site\" value=\"\" size=\"30\" \/><\/p>\n<p class=\"form-submit\"><input name=\"submit\" type=\"submit\" id=\"wpr-submit-comment\" class=\"wpr-submit-comment\" value=\"Submit\" \/> <input type='hidden' name='comment_post_ID' value='9992' id='comment_post_ID' \/>\n<input type='hidden' name='comment_parent' id='comment_parent' value='0' \/>\n<\/p><\/form>\t<\/div><!-- #respond -->\n\t<\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#8211; EXCEL \u2022 DICAS PR\u00c1TICAS &#8211; Os Indicadores de RH no Excel que Est\u00e3o Transformando Empresas em 2026 Quase Ningu\u00e9m Est\u00e1 Acompanhando Corretamente Voc\u00ea j\u00e1 parou para pensar quanto dinheiro uma empresa pode perder por n\u00e3o acompanhar corretamente seus indicadores de Recursos Humanos? A resposta pode surpreender: colaboradores pedindo demiss\u00e3o sem qualquer sinal de alerta, aumento silencioso do absente\u00edsmo, queda na produtividade e gastos elevados com novas contrata\u00e7\u00f5es. O pior de tudo \u00e9 que, na maioria das empresas, esses problemas s\u00f3 s\u00e3o percebidos quando j\u00e1 causaram preju\u00edzos. Mas existe uma boa not\u00edcia. Com um Dashboard de RH desenvolvido no Excel, \u00e9 poss\u00edvel visualizar todos esses indicadores em tempo real, identificar tend\u00eancias antes que elas se tornem problemas e tomar decis\u00f5es muito mais estrat\u00e9gicas. Neste artigo voc\u00ea vai descobrir quais indicadores realmente importam, como eles podem transformar a gest\u00e3o de pessoas e por que o Excel continua sendo uma das ferramentas mais poderosas para criar dashboards profissionais. All Posts Blog Certificados Dados Dashboard Diversos Excel FPw Membros Not\u00c3\u00adcias Planilhas Produtos SQL Tecnologia WordPress FPw | Onde encontrar cursos de FPw e LG Nuvem? Leia mais Dados | Sua empresa provavelmente n\u00e3o sofre de falta de dados. Leia mais Dashboard | 3 erros que fazem um Dashboard Financeiro parecer profissional \u2014 mas entregar decis\u00f5es ruins Leia mais Por que acompanhar indicadores de RH? Durante muitos anos o RH foi visto apenas como um departamento operacional. Hoje essa realidade mudou completamente. As empresas querem decis\u00f5es baseadas em dados, e o RH passou a exercer um papel estrat\u00e9gico dentro das organiza\u00e7\u00f5es. Os indicadores permitem responder perguntas como: Estamos perdendo talentos? Qual setor apresenta maior rotatividade? O \u00edndice de faltas est\u00e1 aumentando? Os treinamentos est\u00e3o trazendo resultados? Como est\u00e1 o desempenho geral da equipe? O clima organizacional est\u00e1 melhorando ou piorando? Sem esses dados, qualquer decis\u00e3o passa a ser apenas um palpite. O que \u00e9 um Dashboard de RH no Excel? Um Dashboard de RH \u00e9 um painel interativo que re\u00fane os principais indicadores da empresa em um \u00fanico lugar. Ao inv\u00e9s de analisar dezenas de planilhas diferentes, o gestor visualiza tudo em poucos segundos atrav\u00e9s de: Cart\u00f5es de indicadores (KPIs) Gr\u00e1ficos din\u00e2micos Comparativos mensais Segmenta\u00e7\u00f5es por departamento Filtros por per\u00edodo Rankings autom\u00e1ticos O resultado \u00e9 uma an\u00e1lise muito mais r\u00e1pida e eficiente. https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=C6mOBBKEW2w Os principais indicadores de RH que toda empresa deveria acompanhar 1. Turnover Este \u00e9 provavelmente o indicador mais conhecido do RH. Ele mede o percentual de colaboradores que deixam a empresa durante determinado per\u00edodo. Um turnover elevado pode indicar problemas como: lideran\u00e7a ineficiente; clima organizacional ruim; sal\u00e1rios abaixo do mercado; baixa satisfa\u00e7\u00e3o dos colaboradores. No Excel \u00e9 poss\u00edvel criar gr\u00e1ficos que mostram a evolu\u00e7\u00e3o do turnover m\u00eas a m\u00eas e identificar exatamente onde o problema est\u00e1 acontecendo. 2. Absente\u00edsmo O absente\u00edsmo representa as faltas dos colaboradores. Quando esse \u00edndice cresce, diversos impactos aparecem: queda na produtividade; aumento das horas extras; atrasos nas entregas; sobrecarga da equipe. Um Dashboard permite visualizar rapidamente quais setores apresentam maior \u00edndice de faltas. Gostaria de aprimorar seu conhecimento em Excel, aproveite nossos Cursos. 3. Tempo M\u00e9dio de Empresa Esse indicador mostra quanto tempo, em m\u00e9dia, os colaboradores permanecem na organiza\u00e7\u00e3o. Ele ajuda a responder perguntas importantes: A empresa consegue reter talentos? Os novos funcion\u00e1rios permanecem por muito tempo? Existe alta rotatividade nos primeiros meses? Essas informa\u00e7\u00f5es ajudam o RH a revisar processos de integra\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o. 4. Indicador de Treinamentos Treinar pessoas \u00e9 investir no crescimento da empresa. Por isso, acompanhar indicadores como: horas de treinamento; participa\u00e7\u00e3o; conclus\u00e3o; desempenho ap\u00f3s capacita\u00e7\u00e3o, permite medir se os investimentos realmente est\u00e3o gerando resultados. 5. Indicadores de Recrutamento Quanto tempo leva para contratar um novo colaborador? Quanto custa cada contrata\u00e7\u00e3o? Qual canal gera os melhores candidatos? Essas respostas podem ser obtidas por meio de um Dashboard totalmente automatizado no Excel. 6. \u00cdndice de Diversidade Cada vez mais empresas acompanham indicadores relacionados \u00e0 diversidade. Alguns exemplos incluem: distribui\u00e7\u00e3o por g\u00eanero; faixa et\u00e1ria; escolaridade; inclus\u00e3o de pessoas com defici\u00eancia; diversidade em cargos de lideran\u00e7a. Esses dados auxiliam na constru\u00e7\u00e3o de ambientes mais inclusivos. 7. Avalia\u00e7\u00e3o de Desempenho Monitorar o desempenho dos colaboradores permite identificar: talentos; necessidades de treinamento; oportunidades de promo\u00e7\u00e3o; equipes com melhor performance. Com gr\u00e1ficos de radar, barras e veloc\u00edmetros, o Excel transforma essas an\u00e1lises em informa\u00e7\u00f5es visuais de f\u00e1cil interpreta\u00e7\u00e3o. Por que utilizar o Excel para criar Dashboards de RH? Muitas empresas acreditam que precisam investir em softwares caros. Na pr\u00e1tica, o Excel evoluiu muito nos \u00faltimos anos. Com recursos como: Tabelas Estruturadas; Power Query; Tabelas Din\u00e2micas; Segmenta\u00e7\u00f5es de Dados; Gr\u00e1ficos Din\u00e2micos; Formata\u00e7\u00e3o Condicional; Power Pivot; f\u00f3rmulas como PROCX, FILTRAR, \u00daNICO e LET; \u00e9 poss\u00edvel criar dashboards extremamente profissionais, automatizados e f\u00e1ceis de atualizar. Tudo isso sem depender de ferramentas complexas. Como um Dashboard pode ajudar nas decis\u00f5es? Imagine abrir uma \u00fanica tela e visualizar imediatamente: n\u00famero total de colaboradores; admiss\u00f5es e desligamentos; turnover atualizado; absente\u00edsmo por setor; distribui\u00e7\u00e3o por g\u00eanero; faixa et\u00e1ria; tempo m\u00e9dio de empresa; colaboradores em f\u00e9rias; treinamentos realizados; desempenho das equipes; metas atingidas. Em poucos segundos o gestor identifica gargalos e toma decis\u00f5es baseadas em dados, n\u00e3o em suposi\u00e7\u00f5es. \u00c9 exatamente isso que diferencia empresas competitivas das que apenas reagem aos problemas. Tem uma d\u00favida de Excel? Compartilhe sua experi\u00eancia nos coment\u00e1rios. F\u00f3rmulas, fun\u00e7\u00f5es, dashboards e erros do Excel fazem parte do dia a dia de quem trabalha com dados. Quem sabe a sua d\u00favida n\u00e3o vira o pr\u00f3ximo conte\u00fado? O futuro do RH \u00e9 orientado por dados O RH moderno deixou de ser apenas operacional. Hoje ele participa das decis\u00f5es estrat\u00e9gicas da empresa, utilizando indicadores para prever cen\u00e1rios, reduzir custos e aumentar a reten\u00e7\u00e3o de talentos. Nesse contexto, o Excel continua sendo um dos grandes aliados dos profissionais da \u00e1rea, permitindo criar dashboards inteligentes, personalizados e acess\u00edveis para empresas de qualquer porte. Mais do que acompanhar n\u00fameros, um bom Dashboard de RH revela oportunidades escondidas, antecipa riscos e transforma dados em decis\u00f5es que fazem a diferen\u00e7a no crescimento da organiza\u00e7\u00e3o. Conclus\u00e3o Os indicadores de RH s\u00e3o muito mais do que m\u00e9tricas: eles s\u00e3o<\/p>\n","protected":false},"author":2000,"featured_media":8587,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"elementor_header_footer","format":"standard","meta":{"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[49,90,84,92,259,260,261,40,262,263,29,48,77,55,56,103,5,101,81,86,98,87,6,47,74,75,93],"class_list":["post-8586","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-excel","tag-aprenda-como-usar-no-excel-avancado","tag-aprenda-todas-as-possibilidades-de-formatacoes-no-excel","tag-como-desproteger-um-arquivo-do-excel-protegido-por-senha","tag-crie-um-sistema-de-sorteio-no-excel-de-forma-simples","tag-dashboard","tag-dashboard-financeiro","tag-dashboard-financeiro-pessoal","tag-dashboard-para-controle-financeiro","tag-dashboard-rh-controle-de-desligamentos","tag-dashboard-seguranca-do-trabalho","tag-excel","tag-formula-se-com-procv","tag-funcao-arrumar-com-alguns-truques","tag-funcoes-basicas-do-excel","tag-funcoes-basicas-operadores","tag-grafico-medidor-de-bateria","tag-menu-dados-completo","tag-montando-um-resumo-de-diversas-planilhas-com-somase","tag-planilha-de-controle-financeiro-tudo-o-que-voce-precisa-saber","tag-planilhas","tag-procv-junto-com-o-corresp","tag-protegendo-celulas","tag-saiba-tudo-da-parte-de-dados","tag-software-de-planilha-online-gratuito-excel-microsoft-365","tag-tudo-sobre-formatacao-de-celulas","tag-tudo-sobre-lista-suspensa-no-excel","tag-tudo-sobre-tabela-e-graficos-dinamicos"],"jetpack_sharing_enabled":true,"amp_enabled":false,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/indicarores.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8586","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2000"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8586"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8586\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9900,"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8586\/revisions\/9900"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8587"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8586"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8586"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fpw.com.br\/m\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8586"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}